Trực tuyến
ĐHĐCĐ VIB: Tăng vốn lên hơn 34,000 tỷ đồng năm 2025, lãi trước thuế vượt 11,000 tỷ
Sáng ngày 27/03/2025, Ngân hàng TMCP Quốc tế Việt Nam (HOSE: VIB) tổ chức ĐHĐCĐ thường niên 2025 nhằm trình kế hoạch kinh doanh và phương án tăng vốn điều lệ.
ĐHĐCĐ thường niên năm 2025 của VIB được tổ chức sáng ngày 27/03/2025.
|
Mục tiêu lãi trước thuế năm 2025 tăng 22%
Đầu Đại hội, ông Đặng Khắc Vỹ - Chủ tịch HĐQT VIB chia sẻ, năm 2024 là năm thứ 8 trong hành trình chuyển đổi chiến lược 10 năm (2017-2026) để trở thành ngân hàng bán lẻ hàng đầu Việt Nam về quy mô và chất lượng.
Năm 2024, VIB cho vay tăng 22%, và huy động tăng 17%. Tuy nhiên, lợi nhuận của ngân hàng không đạt như kỳ vọng là do VIB đã chấp nhận hy sinh lợi ích ngắn hạn để đầu tư cho lợi ích dài hạn cho khách hàng và cổ đông. Trong năm 2024, VIB tập trung giảm mạnh lãi suất cho vay nhằm hỗ trợ khách hàng doanh nghiệp và cá nhân phục hồi và phát triển sản xuất kinh doanh và đời sống, trích lập dự phòng cấp tiến để làm sạch bảng tổng kết tài sản; đầu tư xây dựng cơ sở khách hàng tốt để giảm rủi ro, đầu tư vào các giải pháp tiên tiến về sản phẩm dịch vụ, vào số hóa và công nghệ để làm nền tảng phát triển lâu dài.
Năm 2025 mở ra nhiều cơ hội phát triển, dù còn nhiều tồn tại từ chính thay đổi trong nước và thế giới, xu hướng số hóa tiếp tục làm thay đổi ngành tài chính, đòi hỏi ngành ngân hàng phải thích ứng nhanh chóng, đảm bảo năng lực vận hành.
Nguồn: VIB
|
Năm 2025, VIB đặt mục tiêu lợi nhuận trước thuế tăng 22% so với kết quả 2024, đạt 11,020 tỷ đồng. Tổng tài sản dự kiến đến 31/12/2025 đạt 600,350 tỷ đồng, tăng 22% so với đầu năm. Tổng dư nợ tín dụng dự kiến tăng 22% lên 395,800 tỷ đồng, bao gồm cho vay, trái phiếu doanh nghiệp, mua nợ.
Huy động vốn phù hợp với tăng trưởng dư nợ và phụ thuộc vào tỷ lệ tăng trưởng tín dụng được NHNN giao. Huy động dự kiến tăng 26% lên 377,300 tỷ đồng, gồm tiền gửi và giấy tờ có giá. Tỷ lệ nợ xấu kiểm soát dưới 3%.
Nguồn: VietstockFinance
|
Chia cổ tức tiền mặt 7%, tăng vốn lên 34,040 tỷ đồng
VIB cũng dự kiến trích lập các quỹ và phân phối lợi nhuận năm 2024, trong đó bao gồm kế hoạch chia cổ tức bằng tiền mặt tối đa 7% vốn điều lệ, tương ứng số tiền trả cổ tức hơn 2,085 tỷ đồng.
Ngân hàng cũng dự kiến phát hành hơn 417 triệu cp thưởng cho cổ đông hiện hữu, từ nguồn vốn chủ sở hữu (tỷ lệ 14%) và 7.8 triệu cp thưởng cho cán bộ nhân viên (tỷ lệ 0.26%).
Cổ phiếu thưởng cho cổ đông không bị hạn chế chuyển nhượng, còn cổ phiếu thưởng cho nhân viên sẽ bị hạn chế giao dịch trong vòng 1 năm kể từ ngày kết thúc đợt phát hành. Nếu hoàn tất 2 đợt phát hành trên, vốn điều lệ của VIB sẽ tăng từ 29,791 tỷ đồng lên 34,040 tỷ đồng.
Nguồn: VietstockFinance
|
Theo VIB, việc tăng vốn nhằm nâng cao năng lực tài chính, tạo nền tảng để phát triển công nghệ, sản phẩm, dịch vụ, nhân sự, mở rộng mạng lưới chi nhánh, thị phần và quy mô hoạt động của Ngân hàng. Đồng thời, giúp đảm bảo tuân thủ, đáp ứng các tỷ lệ an toàn vốn trong hoạt động kinh doanh, bổ sung nguồn vốn trung, dài hạn cho các hoạt động cấp tín dụng và đầu tư tài sản thanh khoản.
VIB cũng sẽ trình ĐHĐCĐ bầu bổ sung 1 thành viên HĐQT nhiệm kỳ IX (2023-2027). Tuy nhiên, tính đến hạn cuối nhận hồ sơ, Ngân hàng không nhận được danh sách ứng cử, do đó, HĐQT trình về việc không bầu bổ sung thành viên HĐQT.
Thù lao của HĐQT và BKS đã được ĐHĐCĐ thường niên 2024 duyệt là 0.25% lợi nhuận trước thuế năm 2024. Theo đó, mức ngân sách hoạt động của HĐQT và BKS năm 2025 tối đa được sử dụng là 22.5 tỷ đồng. Chi phí thực tế đã trả cho các thành biên HĐQT và BKS tính đến ngày 31/12/2024 là gần 11.8 tỷ đồng.
VIB cũng dự kiến trình thù lao của HĐQT và BKS năm 2025 là 0.25% lợi nhuận trước thuế năm 2025.
...Tiếp tục cập nhật
Cát Lam
